毕业季即将来临,同学们是否已经开始投简历找工作了呢?俗话说磨刀不误砍柴工,找工作是一个耗时耗力的大工程,需要四处上午找job openning,需要准备简历作品集,需要参加各种career fair,还需要紧张的准备面试。很多同学容易被这浩大的的工程给吓到了,光从搜索职位信息就乱了头绪。万事开头难,今天我们就来讲一讲不可不知的找工作网站工具!
毕业季即将来临,同学们是否已经开始投简历找工作了呢?俗话说磨刀不误砍柴工,找工作是一个耗时耗力的大工程,需要四处上午找job openning,需要准备简历作品集,需要参加各种career fair,还需要紧张的准备面试。很多同学容易被这浩大的的工程给吓到了,光从搜索职位信息就乱了头绪。万事开头难,今天我们就来讲一讲不可不知的找工作网站工具!

首先是找工作的必备工具 – Linkedin
如果在这个时候你还没有一个自己的linkedin profile那就赶紧去建立吧!这是总所周知的在美国找工作不可或缺的网站。除了搜索数以千计的公司发布的工作信息,Linkedin最大的价值是基于职业信息为基础的社交服务。在这里你可以connect到你的校友,实习公司的同事,加入各类主题的groups,和找到可以帮你内推到你心仪公司的人。如果你只想用一个工具搞定所有问题的话,那么必然就是Linkedin了。

嫌简历profile麻烦?那试试简单易用的 – Monster
Monster也是和Linkedin一样常用且覆盖广泛的求职网站。但是抛去了社交功能的Monster会更加简单易用,不需要担心繁琐的个人信息设置和好友管理,只需上传你的简历,就会让你的信息被公司检索到。同时,你还可以在Monster中学习一些基本的求职技巧,查看公司介绍和薪资情况等等。因为简单易用,加上中小型公司的工作信息更多,所以也是在Linkedin之外的不错选择。

和Monster有一拼的,最简洁却量最大的 – Indeed
Indeed号称拥有最全最多的工作信息,同时也是功能最单一的网站,目的就是帮用户检索到最多最匹配的职位。所以它有很全的检索筛选功能,可以通过地理,行业,年限和薪资要求等多方面筛选。和Monster一样的是,Indeed也可以让用户上传简历被公司检索,没有复杂的社交功能。

谁说找工作就如此boring,你可以试试新的求职网站体验 – The Muse
当年在找工作的时候每天面对几百个boring的文字job description的时候,看到了The Muse如同看到一股清流。尤其是作为UX Designer一定会被这个网站的体验感到龙心大悦。The Muse很好的为用户提供了找工作期间各种有用的信息,例如你看到公司介绍的同时也能查看公司办公环境的照片,员工的工作心得等等来帮你全方面的了解公司文化。同时也有各类免费或付费的职业指导,建立教学,甚至面试导师的服务。是小编我很推荐使用的求职网站。

如果你厌倦了庞大的信息搜索工作,不妨试试让公司主动找你的 – Hired
Hired是一个特别针对tech公司,尤其是Startup来招聘员工的网站。不同于Linkedin这样需要你自己去搜索job openning并且去挨个apply,Hired只需要你简历一份自己的信息页面,填写自己的经验,技能,和你的工作期望,然后会由Hired自己的职业猎头部门帮你评判并提出修改意见。然后你就“上架出售啦”!各个公司就会看到你的信息,对你感兴趣的话会直接预约你面试。周围的小伙伴都反馈Hired效率很高,值得一试。

(该图片来自Hired.com)

最后是查看公司评价,搜查面试面经的必备网站 – Glassdoor
当你要去面试一家公司的时候你不确定这家公司的文化符不符合你,或者他们在面试中会问到什么刁难的问题,还有员工们对CEO和领导层的评价吐槽,甚至是你与HR开口要工资却不确定是否合理,你都可以在Glassdoor这个网站上找到答案。真的就如它的名字一样,Glassdoor可以过滤掉公司们对自己的自吹自擂,看到员工们对自己公司真实的评价。

以上就是各位设计师求职投递简历的第一份工具啦!小编准备了一套口诀来推荐大家如何使用各类工具:Linkedin必备,Monster或Indeed选其一,Muse和Hired打辅助,Glassdoor查攻略!

希望对大家求职有所帮助!下一期我们的找工作系列会继续有干货放出,大家惊奇期待!

首先是找工作的必备工具 – Linkedin
如果在这个时候你还没有一个自己的linkedin profile那就赶紧去建立吧!这是总所周知的在美国找工作不可或缺的网站。除了搜索数以千计的公司发布的工作信息,Linkedin最大的价值是基于职业信息为基础的社交服务。在这里你可以connect到你的校友,实习公司的同事,加入各类主题的groups,和找到可以帮你内推到你心仪公司的人。如果你只想用一个工具搞定所有问题的话,那么必然就是Linkedin了。

嫌简历profile麻烦?那试试简单易用的 – Monster
Monster也是和Linkedin一样常用且覆盖广泛的求职网站。但是抛去了社交功能的Monster会更加简单易用,不需要担心繁琐的个人信息设置和好友管理,只需上传你的简历,就会让你的信息被公司检索到。同时,你还可以在Monster中学习一些基本的求职技巧,查看公司介绍和薪资情况等等。因为简单易用,加上中小型公司的工作信息更多,所以也是在Linkedin之外的不错选择。

和Monster有一拼的,最简洁却量最大的 – Indeed
Indeed号称拥有最全最多的工作信息,同时也是功能最单一的网站,目的就是帮用户检索到最多最匹配的职位。所以它有很全的检索筛选功能,可以通过地理,行业,年限和薪资要求等多方面筛选。和Monster一样的是,Indeed也可以让用户上传简历被公司检索,没有复杂的社交功能。

谁说找工作就如此boring,你可以试试新的求职网站体验 – The Muse
当年在找工作的时候每天面对几百个boring的文字job description的时候,看到了The Muse如同看到一股清流。尤其是作为UX Designer一定会被这个网站的体验感到龙心大悦。The Muse很好的为用户提供了找工作期间各种有用的信息,例如你看到公司介绍的同时也能查看公司办公环境的照片,员工的工作心得等等来帮你全方面的了解公司文化。同时也有各类免费或付费的职业指导,建立教学,甚至面试导师的服务。是小编我很推荐使用的求职网站。

如果你厌倦了庞大的信息搜索工作,不妨试试让公司主动找你的 – Hired
Hired是一个特别针对tech公司,尤其是Startup来招聘员工的网站。不同于Linkedin这样需要你自己去搜索job openning并且去挨个apply,Hired只需要你简历一份自己的信息页面,填写自己的经验,技能,和你的工作期望,然后会由Hired自己的职业猎头部门帮你评判并提出修改意见。然后你就“上架出售啦”!各个公司就会看到你的信息,对你感兴趣的话会直接预约你面试。周围的小伙伴都反馈Hired效率很高,值得一试。

(该图片来自Hired.com)

最后是查看公司评价,搜查面试面经的必备网站 – Glassdoor
当你要去面试一家公司的时候你不确定这家公司的文化符不符合你,或者他们在面试中会问到什么刁难的问题,还有员工们对CEO和领导层的评价吐槽,甚至是你与HR开口要工资却不确定是否合理,你都可以在Glassdoor这个网站上找到答案。真的就如它的名字一样,Glassdoor可以过滤掉公司们对自己的自吹自擂,看到员工们对自己公司真实的评价。

以上就是各位设计师求职投递简历的第一份工具啦!小编准备了一套口诀来推荐大家如何使用各类工具:Linkedin必备,Monster或Indeed选其一,Muse和Hired打辅助,Glassdoor查攻略!

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感谢UXRenUS大龙提供
本文始发表于UXOffer公众号

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